再就職手当がもらえる条件と失業保険給付中に仕事が決まってからすること。

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まさかのわたし、再就職手当がもらえる条件に当てはまっていました!!

実は今日ハローワークに行ってきました。
失業保険の給付中に仕事が決まると
入社日の前日にハローワークへ行かないといけません。
(入社日が月曜の場合は前週の金曜日)
わたしの入社日は19日の火曜なので、
本来であれば18日の月曜に行かなくてはいけません。

だけど18日は友だちと遠方に紅葉を見に行く約束をしてまして・・。
そのために18日を避けて入社を19日にしてもらいました。

なので18日はハローワークの開庁時間にはどうしても行けません。
なので今日行ってきました。

あらかじめ前日の18日に行くことは難しい旨を電話で問い合わせてみたところ、
15日までの給付しかできない可能性があると電話口で言われました。
「まあとりあえず来てくれ」みたいなニュアンスで言われたので
今日行ったということになります。

窓口へ行くとおばちゃん職員さんに
入社日前日に来られない理由をしつこく聞かれました。

ハローワーク<br>職員
ハローワーク
職員

どうしても来られないの?理由は?
どんな用事なの?

すーちゃん<br>
すーちゃん

終日私用です。

私用としか言いようがなかったですね。
変に理由を作っても、それの証明書を出してとか言われてもできないので。

すると、上の者に聞いてはみますけど・・。
と言って相談しにいかれました。
びっくりするくらい即OKでした。笑

なんなん??笑
就職日前日に来られないのはこっちの都合で決まっているので
最悪今日から3日分の給付はもらえないかもと諦めていましたが
OKでした。笑

ええんかーい!!!
でもこれは職員さんや市によって融通の利きやすさ違ってくると思うので
あまり
参考にしないでくださいね!!

そして無事入社日前日の18日まで給付が受けられることとなって
帰ろうと思ったら、なんと
再就職手当の申請ができるとのことでした!!やったあ!!

改めて・・。
再就職手当とは、
失業保険の所定給付日数の1/3以上を残して就職した場合は支給残日数の60%。
失業保険の所定給付日数の2/3以上を残して就職した場合は支給残日数の70%。
支給を受けることができます。

わたしはこのことは当然知っていたんですが、
長いこと3か月半も無職だったし
当然、再就職手当には当てはまらない日数分
既に給付を受けているだろうと、確認もせず思い込んでいました。

だけど、所定給付日数の1/3が残っていたようで
支給残日数の60%の再就職手当がもらえることとなりました!!
わたしの場合は150日失業給付が受けられたので、
まだ50日以上の支給残日数があったということですね!!

やったあ!!これはかなり嬉しい臨時収入でした!!
もしキリのいい12月からの入社だったら再就職手当には
該当していませんでした。

かなり運とタイミングがよかったと思います!!
やっぱりこの派遣先にはご縁があったんだと思います!

頑張って働こうと思います(^^)/
(昨日とはうってかわって前向きです。笑)

仕事が決まったのが10月末でしたが、
特にハローワークのためにすることはありません。

今日ハローワークへ行った際、
再就職手当に該当したため、雇用主に記入してもらって
ハローワークに提出する書類をもらいました。

もし再就職手当に該当していなければ、就職の報告をして終了だと思います。

厳密には雇用主に記入してもらった書類をハローワークで審査して
通れば再就職手当が振り込まれるということになります。
なので、入社日の出社時は派遣の担当さんが付き添ってくれるので
その時に書類を渡して記入して頂くようにお願いしようと思います。

雇用主に記入いただいた書類をハローワークへ
郵送するための封筒を頂いたのですが、
封筒には「切手をお貼りください」となっていました・・。
切手買う手間・・その他にもなんかモヤモヤ・・。
そもそも土日休みの仕事に就職が決まった人は
書類を直接持って行きたくても仕事があるので無理ですよね?
なんか就職を支援しているはずの機関なのに
就職が決まったとたん、冷たいなーという印象を受けましたね。
ケチですみません。

とりあえず、就職の報告もしてきていよいよ社会復帰だと
自分でも気持ちの段取りができてきているような気がします(^^)/

失業期間もあと3日!!
遊びまくってやろうと思います!!笑

じゃあまたね~。

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